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由于Teamsters工會警告最近的裁員將舉行罷工，UPS國際快遞面臨潛在的勞資糾紛
時間：2023-12-13
UPS近日宣布，由于Teamsters工會警告最近的裁員將舉行罷工，UPS面臨潛在的勞資糾紛。這一消息引起了廣泛關(guān)注，因為UPS是美國最大的快遞公司之一，其運營網(wǎng)絡(luò)覆蓋全球。
Teamsters工會是UPS的主要工會之一，代表了公司的大量員工。工會表示，他們正在關(guān)注UPS的裁員計劃，并警告稱，如果公司繼續(xù)推進這一計劃，員工們可能會舉行罷工。
UPS表示，他們正在努力與員工進行溝通，并試圖解決這個問題。公司表示，他們已經(jīng)與工會進行了多次談判，并提出了多種解決方案。然而，雙方尚未達成共識。
如果罷工真的發(fā)生，將對UPS的運營產(chǎn)生重大影響。UPS是全球最大的快遞公司之一，其運營網(wǎng)絡(luò)覆蓋全球。如果員工罷工，公司的業(yè)務(wù)將受到嚴重影響。
此外，罷工還可能對整個快遞行業(yè)產(chǎn)生影響。UPS是該行業(yè)的主要玩家之一，其運營情況對整個行業(yè)都有重要影響。如果UPS受到罷工的影響，其他快遞公司也可能會受到影響。
在這種情況下，雙方需要盡快達成共識。如果雙方無法達成共識，那么這個問題可能會變得更加復雜。在這種情況下，政府可能會介入，并試圖解決這個問題。
總之，UPS面臨的潛在勞資糾紛是一個重要的問題。雙方需要盡快達成共識，以避免對公司和整個行業(yè)產(chǎn)生重大影響。
Teamsters工會向UPS發(fā)出罷工威脅】12月11日消息，Teamsters工會已經(jīng)向UPS發(fā)出罷工威脅，稱其在肯塔基州路易斯維爾的工人可能因不公平的勞動條例而罷工。這一威脅是對UPS在肯塔基州路易斯維爾的Centennial中心裁員的回應(yīng)，公司據(jù)稱聲稱這些員工的工作應(yīng)由管理層負責。
UPS在一份聲明中表示，承諾與Teamsters工會合作解決這一問題，并且不預(yù)期肯塔基州路易斯維爾運營會受到干擾。
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